Des conseillers déconnectés de la réalité
Imaginez un conseiller d'orientation qui vous conseille un métier sans avoir mis les pieds dans une entreprise depuis 10 ans. C'est pourtant la réalité actuelle. Les métiers évoluent à une vitesse vertigineuse : l'intelligence artificielle, le développement durable, les nouvelles technologies transforment radicalement les secteurs professionnels.
Le problème de la personnalisation
Chaque élève est unique, mais les conseils d'orientation sont terriblement standardisés. On vous propose les mêmes orientations qu'à vos camarades, sans tenir compte de vos résultats spécifiques, de vos centres d'intérêt réels ou de votre potentiel individuel. C'est comme si un médecin prescrivait le même traitement à tous ses patients, sans examen préalable.
L'angle mort des métiers émergents
Comment un conseiller traditionnel peut-il vous parler de métiers qui n'existaient pas il y a 5 ans ? Data scientist, product owner, growth hacker, expert en cybersécurité... Ces professions sont aujourd'hui essentielles et étaient quasiment inconnues il y a peu. Un conseiller classique aura du mal à vous projeter dans ces univers en constante évolution.
